時代光華公開課：自動自發的員工精神——升值&升職之道

在現代職場，過去那種聽命行事的工作作風已不再受到重視，懂得積極主動工作的員工將備受青睞。那么，如何在職場中讓自己更有價值？如何成為領導的左膀右臂？如何成為團隊中最受歡迎的人？　　

2017年2月18日，時代光華高級講師朱小明帶來《自動自發的員工精神——升值&升職之道》，練就你的“狼性”性格，掌握新型企業員工職業技能！

朱小明老師的課堂極具創造力和親和力，他提倡“中學為體、西學為用”，擅于互動性教學。在今日課程中，朱老師通過互動交流、心靈溝通、案例分析等方式，讓整個課程富有哲理又不失幽默地進行，深得廣大學員的喜愛。

朱老師表示，面對愈發激烈的競爭環境、緊張的商業節奏，員工已經不能事事等上司交待。那些只依靠把上司交待的事情做好的員工，就好像站在危險的流沙上，遲早會被淘汰。 那些能沉浸在工作狀態中、獨立自主地把事情做好的員工，無論他們受到過什么樣的教育，無論他們所受到的訓練或技能如何，他們都將會成為上司最需要的人，獲得更多的獎賞。 只有保持了主動率先的精神，才能在面對缺乏挑戰或毫無樂趣的工作時充滿激情，以數倍于他人的熱情來完成任務。當他養成這種自動自發的習慣時，他就有可能成為上司和領導者。那些位高權重的人是因為他們以行動證明了自己勇于承擔責任，值得信賴。

另外，朱老師從狀態決定結果這一層面，深入剖析了積極的心態、停止抱怨、勇于負責、堅持等多方面因素對于職場生涯的影響，并舉例闡述，讓企業中基層員工懂得“立即行動就是干！敢干比會干重要！”以及“抱怨就是出賣自己的靈魂！解決問題才是負責任！”

課程結束后，學員們還意猶未盡，部分學員還向朱老師請教自己在工作中遇到的問題，得到朱老師答疑解惑后，學員們紛紛表示這一堂課受益匪淺，在今后的職業生涯中多有裨益！
 

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